lecteurs RSS et l'utilisation des sociétés

En tant qu'utilisateur de lecteurs RSS pour un grand nombre d'années, l'une des questions que la plupart me frappe, c'est la quasi-absence de leur mise en œuvre dans des environnements d'entreprise.

En dépit d'être une technologie en pleine maturité et mis en œuvre et l'omniprésence de flux RSS sur toutes les sources d'informations et de gens du commun, l'utilisation de lecteurs de flux RSS est encore une pratique relativement faible établis en dehors des segments liés à la technologie. Quels sont les avantages de l'utilisation de tels outils dans le monde des affaires?

• Développement d'une culture axée sur l'information: une organisation mieux informé est plus sensible aux changements de l'environnement, plus conscient, plus axée sur l'innovation.
• efficacité accrue dans l'utilisation et la consommation de l'information: les nouvelles de lecture chez l'éditeur est d'usage à de nombreux niveaux de l'organisation. lecteurs de flux RSS fournir une lecture plus efficace, maximisant ainsi la lisibilité des titres (clonage), ils ont tendance à diversifier les sources et permettre le développement d'un référentiel structuré où trouver ce qui a été lu plus tôt et peut avoir une signification.
• Développement d'une culture commune autour de l'information sociale: fonctions sociales développées dans la plupart des lecteurs de flux RSS permettent la conduite de partage par le biais de nombreuses façons: à partir de la saisine d'un avis à la personne concernée ("de nombreux têtes valent mieux que deux ") pour le simple fait de partager des histoires qui sont lus et évaluation correspondante, associée à la capacité d'ajouter des commentaires comme" une machine à café virtuelle. "
• Sensibilité à l'environnement de l'entreprise: les lecteurs RSS peuvent s'abonner à des fouilles, perquisitions et une collection de adéquate et bien en forme (le nom de l'entreprise, ses principaux produits, concurrence, etc.) Peut être une sorte d '"électronique clipping" extrêmement facile de créer et de permettre aux travailleurs d'être conscients des facteurs tels que la dynamique de l'industrie ou l'image de l'entreprise.
• la mobilité Orientation: les lecteurs sur le web RSS permettent d'accéder depuis n'importe quel ordinateur à tout moment, ce qui correspond à la tendance à une plus grande mobilité et flexibilité dans la gestion des travailleurs.

Bon nombre des avantages décrits ci-dessus sont liés à un type particulier d'affaires, avec des caractéristiques clairement de sa gestion du personnel visant à développer et l'abondance de l'information. De toute évidence, les sociétés de gestion cherchent à maximiser le temps qui reste un âne dans un fauteuil au lieu de la performance et la qualité de l'utilisation du cerveau ne devrait pas être trop enthousiaste dans l'application de ces outils. Mais comme une tendance, je suis sûr que nous allons voir une élévation progressive du niveau d'adoption et de pratiques caractéristiques de l'entreprise moderne: une société mieux informée, plus innovatrices et plus conscients de l'environnement de vie est finalement une entreprise plus rentable.