Loi sur le Service national 2012

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Friday, 16 March 2012 17:04

En Espaciohogar nous parlons maintenant de ce qui est le service domestique Loi 2012 et est le directeur de l relation de travail spécial de domestiques. Autrement dit, la loi pour tous ceux qui travaillent dans le service domestique.

La loi de 2012 sert Serviced pour tous ceux qui travaillent dans la maison et de connaître non seulement tous les droits du travail qui compte, mais ce sont leurs fonctions.

Loi sur le Service national 2012:

  • De Janvier 1, 2012 est entrée en vigueur de la nouvelle loi approuvée le service domestique en Août 2011 et pour laquelle les gens ont moins employés à domicile ont jusqu'au Juin à s'adapter à la nouvelle législation .
  • Je dois dire que rien n'a vraiment changé la loi Ménage 2012 avec les années précédentes même si elle a une certaine «nouvelles» parmi lesquels le changement de l'obligation par le propriétaire de la maison familiale de payer des cotisations à la sécurité sociale dès la première heure de travail, indépendamment de la journée est à temps plein ou à temps partiel et le nombre d'employeurs.
  • De plus, les propriétaires de maisons familiales sont tenus de soumettre des demandes d'affiliations, hauts et des bas, des changements et des données. Si le titulaire omet de le faire les employés de maison nationaux peuvent demander à devenir membre et / ou élevés dans les administrations de l' Trésor général de la Sécurité sociale.
  • Pour les travailleurs domestiques qui travaillent pour les entreprises, celles-ci seront les prendre en charge votre devis.
  • La nouvelle loi de 2012 employés de la Chambre a également visé à 15 différentes sections de l'indemnisation des travailleurs que l'assiette de cotisation sera déterminé à la fois pour les communes comme des éventualités professionnelles.
  • D'autre part, par le décret royal 1620/2011 du 14 Novembre, nous avons procédé à réglementer les modalités et les conditions de travail des travailleurs domestiques, abrogeant ainsi le décret royal ancienne 1424/1985 du 1er Août, qui est entré régulation cette relation de travail spéciale.

  • Alors maintenant, vous devez en aviser le Service public de l'emploi le contenu des contrats de travail et de leur terminaison, le montant des versements supplémentaires, l'obligation de verser au travailleur une réception individuelle et en justifiant le paiement de salaires ou d'indemnités pour résiliation du contrat par le retrait de l'employeur, entre autres, et effectivement travailler beaucoup mieux dans de nombreux cas est payé par l'argent sur les «noirs» ou de l'argent qui n'est pas déclarée.
  • En outre il ya aussi des développements dans les motifs de maladie ou autre, comme si à partir du neuvième jour d'incapacité temporaire est fourni par la Sécurité sociale, les employeurs devront payer à partir du quatrième jour jusqu'à la neuvième. Jusqu'à présent, le paiement d'invalidité de la Sécurité sociale temporaire des travailleurs domestiques à partir du jour 25.

Ainsi, il apparaît que la situation des travailleurs domestiques, qui, en Espagne et en fonction de la CCOO et UGT, totalisant plus de 700.00o, améliorée, puisqu'ils sont «protégées» dès le premier instant, ils sont embauchés et également être accordée le même avantage pour incapacité temporaire que le reste de l'es travailleurs.

Je vous laisse maintenant, la vidéo de la Loi sur les services domestiques 2012:

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